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寿安镇不断探索完善基层管理机制，结合规范化服务型政府建设，通过“三个加强”规范镇政务服务大厅、村（社区）服务站服务效能，提高机关干部、村（社区）干部的执行能力。
一、加强组织领导
成立领导小组，制定实施方案，召开专题学习会，部署开展效能建设监督检查活动相关事项。明确各科所（公共服务窗口）负责人为直接责任人，负责本部门政风行风建设、队伍建设、工作作风建设及软环境建设情况，务求转变工作作风，提高办事效率，切实履职到位。
二、加强舆论宣传。通过宣传单、宣传画、横幅、寿安公众信息网、内部季刊《寿安动态》等渠道广泛宣传；同时，采用公布举报投诉电话、意见箱等方式，接受群众和服务对象的投诉，营造人人关心、人人参与、人人监督效能建设的良好氛围。
三、加强监督检查。完善定岗定责，以各室（所）为单位，将岗位目标和岗位职责具体化，实行每周工作汇报制度。同时，镇督察办定期、不定期的对各科室（公共服务窗口）的效能建设情况进行监督检查，检查结果以督查通报形式发布，并与考评挂钩。
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